Uudised

Eesti ametiühinguliikmel võrdsed õigused Soome kolleegidega

05.05.2004

Tänasest (05.05) Äripäevast on lugu Soome Ehitusliidu juhiga sellest, et ka näiteks Soomes töötades tasub igal juhul olla ametühingu liige (Soomes töötades tasub astuda aü-sse).

Esiteks kindlustab liitu kuulumine seadusliku palga saamise (mis pahatihti polegi nii tavaline, st et palk jääb hoolimata kokkuleppest saamata või siis saadakse oluliselt väiksem summa), teiseks annab kuulumine aü-sse töö kaotamisel õiguse Soome töötu abirahale ning võimaldab tasuta õigusabi probleemide tekkimisel tööandjaga. Töötaja saab ka soodustusi puhkuse veetmisel Soome aü-dele kuuluvates puhkebaasides, Soome pensionikindlustuse ning kohalikud lastetoetused.

Soome ametiühingud arvestavad ametiühinguliikme täisõiguslikuks liikmeks sel juhul, kui töötaja on kuulunud ametiühingusse vähemalt pool aastat, kusjuures ei tehta vahet, kas töötaja kuulus Eesti või Soome ametiühingusse.

Soomes töötades tasub astuda aü-sse

05.05.2004

Soome ehitusliidu juhid soovitasid eile eestlastel Soome ametlikult ehitama minna ja kohe seal ka ametiühingu liikmeks astuda, sest see annab neile hulga sotsiaalseid garantiisid.

Soomes töötades on Eestist tulnud ehitajal kasulik kuuluda sealsesse ametiliitu, ütles Soome Ehitustööliste Liidu juht Kyösti Suokas.

Esiteks kindlustab liitu kuulumine seadusliku palga saamise, teiseks annab õiguse töö kaotamisel Soome töötu abirahale ja võimaldab tasuta õigusabi probleemide tekkimisel tööandjaga. Sel juhul saab töötaja ka eeliseid puhkuse veetmisel, Soome pensionikindlustuse ja kohalikud lastetoetused. Kõige selle eest tuleb tasuda 1,9% ametiühingumaksu, mille pealt saab tulumaksu tagasi. Ametühingu kaudu tulevaid soodustusi hakkab Soomes saama pärast poole aasta pikkust liikmeks olekut.

Suokase sõnul on musta turu palgatase ametlikust väiksem ja puuduvad sotsiaalsed garantiid. Küsimusele, kui palju praegu Soomes Eesti ehitajaid illegaalselt töötab, ei osanud ta vastata, sest uurimusi pole tehtud. Üldse on seal ehitustel tööl kuni 4000 välismaalast, neist suur osa Eesti ja Venemaa kodanikud.

Soome ametiühingud on välja töötanud konkreetsed juhised ELi uute liimesriikide kodanikele Soome tööle minekuks, millega saab tutvuda Soome tööturuameti infopunktis Tallinnas. Tööjõuturu avamine uutele ELi liikmetele tuleb Soomes arutusele 2006. aastal, mil lõpeb kaheaastane üleminekuaeg. Teenuste liikumise osas kehtivad Soomele ELi reeglid, mis tähendab, et Eesti firmadele Soomes alltöövõtu tegemisel takistusi ei tohi teha. Lubatud on ka tööjõu rent.

Sirje Niitra
sirje.niitra@aripaev.ee